Terzo

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In termini di risarcimento, a volte i postumi di un infortunio comportano la necessità per la persona di ricorrere a una terza parte che la assisterà nelle attività quotidiane.

Il risarcimento per l'assistenza da parte di questa terza parte sarà:

o pagando, come minimo, l'importo del salario minimo netto più i contributi sociali, dei dipendenti e del datore di lavoro a seconda del grado di disabilità,
o più raramente con il pagamento del prezzo di un'associazione di intermediari specializzati.

Per il risarcimento si terrà conto del grado di formazione richiesto al terzo, a seconda della disabilità e delle mansioni richieste.

La tariffa oraria sarà moltiplicata per il numero di ore che la terza parte sarà necessaria, a seconda delle disabilità della vittima. Il numero di ore sarà aumentato da varie indennità derivanti dall'applicazione del diritto del lavoro, come indennità di ferie pagate , aumenti per fine settimana e giorni festivi, ecc.

Scala della Corte d'appello di Aix en Provence 2003/2004